El domingo 1 de enero, el salario leve de Ohio aumentó en 80 centavos a $ 10.10 por hora desde $9.30 centavos la hora.
Este aumento del 8,6% se relaciona con el salario leve para los trabajadores que no reciben propinas.
Los trabajadores que reciben propinas, como meseros y camareras en restaurantes, aumentarán su salario leve de $4.65 a $5.05 la hora.
El salario leve estatal se cuadriplicó aproximadamente entre 1969 y 2006.
En 2006, los votantes de Ohio aprobaron una reparación a la constitución estatal que aumentó significativamente el salario leve del estado y ajustó el salario pulvínulo legítimo según la inflación para certificar que aumentaría para mantenerse al día con los costos crecientes.
Desde que se aprobó la medida, el salario leve estatal se ha multiplicado por 13, en término con la inflación. según el Departamento de Trabajo de EE.UU..
El aumento de 80 centavos que entró en vigor el domingo es el decano ajuste por inflación desde que se aprobó la reparación constitucional. La inflación es la más suscripción en décadas.
trabajadores con salario minimo
De acuerdo con Policy Matters Ohio, aproximadamente de 188,000 trabajadores en el estado actualmente ganan menos de $10.10 por hora, y sus salarios aumentarán. Unos 278.000 habitantes de Ohio que ganan un poco más además deberían aumentar sus salarios.
Rodeando de dos tercios de los trabajadores que se calma que se vean afectados tienen 20 primaveras o más, dijo Policy Matters Ohio, y más de 355,000 niños viven en hogares que deberían beneficiarse del cambio.
Los trabajadores con salario leve tienden a ser jóvenes, y los trabajadores a tiempo parcial tienen muchas más probabilidades de obtener el salario leve que los trabajadores a tiempo completo. según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU..
En todo el país, las industrias del ocio y la hospitalidad representan una parte significativa de los empleos de bajos salarios.
Cerca de 120,000 habitantes de Ohio tienen trabajos de comida rápida y trabajo de mostrador, y el salario promedio es de aproximadamente $10.70 por hora, lo que significa que la centro de esos trabajadores ganan menos de esa cantidad. según las estimaciones estatales de empleo y salarios de la Oficina de Estadísticas Laborales de mayo de 2021.
Casi 65.000 habitantes de Ohio además trabajan como camareros y camareras; 22.000 son cantineros; 11.700 tienen trabajos como anfitriones o azafatas en restaurantes, salones o cafeterías; y 10.500 trabajan en parques de atracciones e instalaciones recreativas.
Estos trabajos tienen un salario promedio de menos de $10.60 por hora. Sin confiscación, algunos de estos trabajos son puestos de inflexión.
La industria de la restauración y la hospitalidad ha experimentado rápidos aumentos salariales, particularmente desde que comenzó la pandemia, dijo John Barker, presidente y director ejecutor de la Asociación de Restaurantes de Ohio.
Durante la crisis del COVID, muchos restaurantes, establecimientos de comida rápida y otros tipos de negocios han tenido problemas para cubrir puestos de trabajo y retener a los trabajadores.
Muchas empresas han aumentado el salario auténtico para aumentar el interés en sus ofertas de trabajo.
Brown Street en la Universidad de Dayton es el hogar de varios restaurantes de comida rápida y cadenas, y muchos están buscando trabajadores.
Las tiendas que han publicado carteles de «Se necesita ayuda» o «Contratación» en o frente a sus puertas incluyen Taco Bell, Burger King, Hot Head Burritos, Subway, Starbucks, Panera Bread, Chipotle, Bibibop, Fusion, Penn Station, Skyline Chili y Cinco personas.
El epígrafe de Chipotle dice que los trabajos comienzan en $13 la hora y hay bonos en efectivo.
El epígrafe de Bibibop dice que los empleados pueden obtener de $11 a $18 por hora y hay bonos por recomendación.
Los datos rastreados por la Asociación de Restaurantes de Ohio muestran que menos del 5% de los 585,000 habitantes de Ohio empleados en la industria de servicios de alimentos y restaurantes ganan el salario leve estatal, dijo Barker.
Barker dijo que la mayoría de estos trabajadores están en la escuela secundaria o en permanencia universitaria y en su mayoría trabajan a tiempo parcial.
«El mercado está haciendo un trabajo valioso al aumentar los salarios, y el salario leve estatal no es un tema del que escuchemos mucho a los miembros», dijo Barker. “Ya pagan, en promedio, por encima del salario leve”.
Paga más
La NFIB representa a más de 21,000 pequeñas empresas en Ohio, incluidos minoristas, abogados, fabricantes, contadores y agricultores, y la mayoría tiene menos de 20 empleados.
Algunos de los miembros de la asociación comercial pagan el salario leve estatal, pero a menudo eso se debe a que contratan trabajadores sin experiencia, dijo Roger Geiger, director ejecutor de NFIB con sede en Ohio.
La NFIB cree en el sistema de huido mercado y está de acuerdo con los empresarios que creen que el mercado debe determinar los salarios que pagan, dijo Geiger.
Una indagación fresco encontró que la centro de los miembros de NFIB han aumentado los salarios en los últimos tres meses y la misma proporción de miembros planea aumentar los salarios en los próximos tres meses, dijo.
Geiger dijo que el impacto del aumento del salario leve probablemente sea leve, pero es posible que las empresas tengan que aumentar los precios correcto a los mayores costos laborales, lo que agrava los problemas de inflación.
Un salario más detención
Algunos grupos de investigación dicen que aumentar el salario leve estatal o federal aumenta la actividad económica y reduce la escazes de apoyo de los programas de redes de seguridad.
Afirman que muchas empresas pagan «salarios de pobreza» y los contribuyentes terminan pagando subsidios para certificar que los trabajadores con salarios bajos tengan ingresos suficientes para morar.
Shields dijo que Ohio necesita un salario leve mucho más detención, aproximadamente de $15 por hora, porque sus trabajadores son más productivos y han creado más riqueza que nunca.
Dijo que, lamentablemente, una pequeña parte de los habitantes ricos de Ohio se han beneficiario principalmente de esas ganancias, mientras que los trabajadores de bajos salarios han pasado aumentos salariales modestos.
Pero grupos como el Buckeye Institute, de tendencia conservadora, dicen que un salario leve de $15 probablemente resultaría en que más de 115,000 habitantes de Ohio perdieran sus empleos porque los dueños de negocios tendrían que encontrar formas de recortar gastos o cerrar frente a costos laborales más altos.
Esta nota fue traducida al gachupin y editada para disfrute de la comunidad Hispana a partir de esta Fuente
