La última puesta al día de KUPU presenta funciones centradas en video para mejorar y acelerar los procesos de contratación y el exposición de habilidades
Yakarta, Indonesia, 5 de diciembre de 2022 /PRNewswire/– Construir una imagen positiva es fundamental para diferenciarse de la competencia en el mercado sindical. KUPU, una aplicación impulsada por IA que conecta a los empleadores con el talento adecuado, ofrece una posibilidad estratégica con sus últimas actualizaciones. Recientemente, KUPU ha integrado medios de video en las funciones existentes para reforzar aún más los perfiles de las empresas y los solicitantes de empleo, introduciendo varias funciones innovadoras.
Capacidades centradas en video para mejorar y acelerar los procesos de contratación y el exposición de habilidades
Opción para los problemas de contratación correspondientes.
investigar muestra que el 52% de los reclutadores confirmaron que la parte más difícil del proceso de contratación fue identificar a los candidatos adecuados de un gran clan de solicitantes. Encontrar talento calificado para un trabajo requiere que los reclutadores hagan mucho trabajo manual, como: B. Destinar correos electrónicos y despabilarse entre innumerables CV entrantes. Todavía hay un problema con la puntualidad y la preocupación de acontecer tiempo con candidatos pasivos que no están interesados o no son apropiados para el puesto.
Hoy en día, los usuarios pueden probar nuevas funciones a través del cálculo AI (inteligencia fabricado) patentado de KUPU. Posteriormente de solicitar un trabajo, los solicitantes de empleo pueden reponer una serie de preguntas del proveedor de trabajo en un formulario de video huecograbado en la aplicación KUPU. Los solicitantes de empleo igualmente pueden mejorar su perfil dando vida a las habilidades que enumeraron en sus currículos a través del video. Por ejemplo, demostrar habilidades para preparar café como barista, un mercader que hace una presentación, un actor claro que muestra películas de demostración y más para obtener una descripción caudillo en tiempo efectivo de las habilidades de los buscadores de empleo. Del mismo modo, los anunciantes de empleo pueden cargar un video de 30 a 60 segundos en el perfil de su empresa o en la publicación de empleo para dedicar una imagen dinámica de su entorno de trabajo. Las imágenes pueden incluir información sobre la empresa y dedicar información sobre la civilización sindical, las operaciones y las personas.
Con la nueva función, el proceso de selección, que consume mucho tiempo, restablecimiento considerablemente, ya que se prórroga que cada solicitante tenga las mismas preguntas de entrevista estandarizadas, lo que da como resultado una experiencia competición y equitativa. Encima, los videos pregrabados pueden mejorar la marca tanto de la empresa como del solicitante de empleo, lo que ayuda a los usuarios a conectarse antaño de la entrevista.
El contenido dinámico de la Entidad KUPU
Relacionado con investigar, un contenido basado en video podría entender la atención de los espectadores y es más atractivo que el texto. Se dice que un video de un minuto vale 1,8 millones de palabras porque combina diferentes medios, desde movimiento hasta sonidos y texto. Encima, nuestro cerebro puede procesar imágenes mucho más rápido que el texto, y las personas se sienten más atraídas por las acciones. Es por eso que KUPU Academy, dedicada a desarrollar las habilidades de los jóvenes y los buscadores de empleo, está haciendo la transición de sus cursos estáticos gratuitos a contenido de video más dinámico. El contenido del video incluirá medios de entretenimiento, como animaciones, para animar y mejorar la experiencia del afortunado.
“Desde el principio, nuestro objetivo ha sido desarrollar una plataforma de trabajo para resolver los problemas de desempleo y adquisición de talento que enfrentan las empresas y las personas todos los días. Estamos comprometidos a introducir estas capacidades de video para mejorar y permitir que el reclutador mantenga las habilidades a través de cursos atractivos para conocer al solicitante de empleo en un nivel más profundo y tomar un trocha de todo el proceso», dijo Andry The, director de información. de KUPU.
Descarga la aplicación en Google Play o tienda de aplicaciones para probar y pasarse la última puesta al día innovadora de KUPU www.kupu.id memorizar más.
Acerca de KUPU
Fundada en 2021, KUPU es una plataforma de contratación móvil que conecta a los proveedores de empleo y las personas que buscan empleo. La plataforma ofrece cursos de formación para aumentar la visibilidad del empleo y respaldar que todos los usuarios tengan las mismas oportunidades. KUPU está ampliando constantemente su seguimiento Indonesia y quiere trabajar con iniciativas del sector divulgado y privado para reforzar aún más la industria del empleo.
Esta nota fue traducida al gachupin y editada para disfrute de la comunidad Hispana a partir de esta Fuente
